同事都以为丹尼尔只有30来岁，但他觉得还不够。丹尼尔决定用一种更立竿见影的办法——找整形医生，计划注射肉毒杆菌，再做个去除眼袋手术，让自己看上去焕然一新。
丹尼尔的努力，反映了硅谷的残酷一面——以开放、充满创造力而闻名，但更欢迎年轻人。“大厂35岁现象”同样也困扰着硅谷的程序员们。
职场年龄歧视在美国是违法的，但是隐形歧视在硅谷早已不是新闻。
数据显示，在硅谷工作的员工平均年龄集中在29岁—35岁之间，远低于美国职场人平均年龄42岁。彭博社统计，过去十多年间，整个硅谷地区有150家大型科技公司面临226起年龄歧视的诉讼，比性别和种族歧视的诉讼都要高。
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为了不被年龄歧视、保持年轻有活力，据《华盛顿邮报》报道，越来越多硅谷码农们加入了打扮、化妆、健身，甚至做整容手术的队伍中。
旧金山外科整形医生拉里表示，他的客户中有大约四分之一都是像丹尼尔这样的群体。“在硅谷，人们普遍认为，如果你过了35岁，就开始走下坡路了。这里的人认为年轻人才能有热情、有新角度解决问题。”拉里说，那些中年人一旦发现身边人都脸庞俊秀、年轻有活力，就会觉得自己很碍眼。
不够年轻就会被淘汰
在硅谷，程序员们的年龄焦虑有多严重？
软件开发界的“大神”之一、现年66岁的Java之父詹姆斯·高斯林就曾在社交媒体上抱怨，他的大龄求职之旅充满了歧视与偏见：“我曾在面试的时候被HR告知，通常不招我这种年龄的程序员，但因为我本人情况特殊（Java之父），所以才特殊考虑。”
现年66岁的Java之父，詹姆斯·高斯林（图源：extraslice）
“大神”尚且如此，其它人的年龄焦虑更甚。一位40多岁的硅谷初创企业负责人说：“这里到处都是年轻的名校毕业生，履历优秀、智商超群、雄心勃勃，你会感到压力很大。年龄不会带来骄傲，只有耻辱。”
为了让自己看上去更年轻、状态更好，这位初创人士选择去做医美：一种称为射频微针的技术，用来刺激脸部胶原蛋白，每次治疗的费用约为1500美元（约合人民币9500元）。
另一位不愿具名的40岁程序员对《华盛顿邮报》透露，他每隔3个月左右都会去打肉毒杆菌，每次花费500美元左右（约合人民币3200元），并认为这也是一种投资。“有很多研究表明，看起来年轻有活力的人会赚更多钱，”在他看来，这种每年2000美元（约合人民币1.3万元）的投资绝对值得。
“现在我看上去也就30来岁。”这位程序员自豪地说。
来自瑞典哥德堡大学的研究显示，大多科技公司认为，越是技术开发类的岗位，越需要35岁以下的员工。
“35岁以上的人对技术不太感兴趣，对管理更感兴趣，”这份研究指出，“这在人群中造成了一种固有观念，那就是年长的员工跟不上最新的技术”。
研究报告还表示，大公司喜欢找35岁以下的员工，还因为这些人大多数尚未组建家庭，这也让他们更加关注工作而不是家庭生活，公司都希望员工“随时可用”。
而等待这些大龄程序员的，也许是业内无情的淘汰。
2019年，谷歌曾向230多名40岁以上的求职者赔付了1100万美元（约合人民币7000万元），因为这些求职者指控谷歌在招聘过程中存在年龄歧视。
当然，谷歌否认了年龄歧视的指控，并表示，之所以拒绝这些求职者，是因为他们没有表现出这份工作需要的技术能力。
同时，来自美国新闻网站、普利策奖得主Pro Publica的报告估计，过去几年来遭到IBM解雇、裁减或强迫提前退休的40岁以上美国雇员高达2万人，占这期间内该公司离职者总数约六成。
“如果你已经在一家大公司工作超过10年后，被淘汰解雇，那么你的技术将会落后六个时代（现在这个时代的技术迭代很快，而且没学习新技术的程序员没有足够的竞争力）。”硅谷社交网络Hackers/Founders创始人乔纳森·尼尔森说，“当然我知道，有一些40、50岁的程序员还在努力重新学习新的编程和大数据知识，而有的只能去做了Uber司机。”
整容成贝索斯和马斯克
“在20世纪90年代末和2000年初，硅谷人对年龄和长相并不过于在意。”丹尼尔说。
彼时的硅谷，不少科技界的“大神”都是穿着随便、不修边幅。即便是微软公司创始人比尔·盖茨，在Windows 95新闻发布会上也跳着土土的舞。
现在，戴眼镜的书呆子码农形象一去不复返，越来越多拥有新技能和才能且富有创造力的年轻员工冒出来。这些年轻人无论是在外表还是理念上，都力求完美或极致，他们想超越和嘲笑前人。
脸书联合创始人马克·扎克伯格（图源：AFP）
脸书联合创始人马克·扎克伯格在2007年更是表示，“年轻人才更聪明”。要知道，脸书员工平均年龄为28岁，在硅谷的众多大型科技企业中最小。
中年技术工作者们一边面临着保持财务稳定的压力，一边发现自己陷入对未来的迷茫中。
丹尼尔感叹道：“在硅谷，如果有人知道你比别人都老，会影响你接到什么样的工作角色。”
根据职场培训提供商Skills4的说法，很多公司会将培训晋升机会提供给年轻的员工，他们被雇主视为更好的投资，而年长的员工则会被疏远。硅谷一家创业孵化器负责人曾告诉《纽约时报》，硅谷大多数风险投资家不会给32岁以上的创业者投资。
丹尼尔时刻担心自己的皱纹出现，导致上升的职场通道和生活质量会下降，他害怕失业，害怕与长皱纹的同龄人为邻。
外科整形医生拉里表示，在其它地方，男人可能希望把自己整成电影明星，但是他的硅谷客户并不是为了好看，而是为了完善自我，去完善一个看似遥远的人生理想，比如说，整成科技界的大佬，贝索斯和马斯克那样，这两位尽管都50多岁了，也没有电影明星布拉德·彼特好看，但是看上去永远外表光鲜、活力四射，能兼顾工作和生活。
拉里说：“这里的人都希望成为人生大赢家。他们希望觉得自己在努力工作、创下伟业的同时，又享受着高质量的生活，包括美食、健身、赚钱和旅行。”
67岁：写代码强过工作
对于大龄程序员来说，未来可选择的路并不多，要么进入公司管理层，要么回炉重新学习新知识，要么转行。
但并不是所有人都适合做管理。高级工程师苏表示：“成为管理者需要具备个性和沟通才能，但我是一个内向的人，解决技术问题才是我最感兴趣的。”另一位63岁的谷歌工程师曾经做过一小段时间的经理，那段时间让他感到很不适应：“我知道自己可以很好地完成一份工作，但我不知道如何让其他人也这么做。”
勒索病毒就像是一个小偷，它偷偷潜入你的电脑，找到你最重要的文件，并将其加密导致系统无法使用该文件而无法进行生产作业。然后再提醒你缴纳赎金，黑客收到赎金后再发密钥给你，让你自行解密。有时候，就算你缴纳了赎金也未必能够收到解密密钥。面对如此疯狂的病毒，我们该如何防范呢？其实，做好以下防御措施可以有效减少中病毒的几率。
1、建立良好的数据备份
既然勒索病毒是对重要文件进行加密，那我们就可以对重要系统做好数据备份。备份策略建议如下：
● 单位系统：可以是每周一份全备份，每天一份增量备份。同时，至少有一份离线的备份。
● 个人电脑：每日一份完全拷贝，建议备份到u盘或者移动硬盘的离线介质中。
2、减少计算机的攻击面
病毒要到达我们的计算机，通常都是借助计算机的漏洞。那么我们就可以通过减少计算机的攻击面来达到防御的效果。减少攻击面的措施建议如下：
● 保持系统更新，单位系统建议安装WSUS来进行批量更新，安全更新要及时审核并下发。个人电脑建议开启自动更新，并在不影响使用的时段进行安装。这样安全补丁就会及时更新到计算机上，减少系统漏洞。
● 关闭不必要的服务端口：操作系统默认开放了不少端口，有些软件的执行也会开放一些侦听端口。这些端口只要开放，就有可能成为黑客攻击的目标。我们可以通过nmap或者xscan等软件来扫描自己的系统，找到不需要的端口然后关闭。
3、加强计算机的防御
减少攻击面不可能关闭一切对外联系，所有病毒还是有机会进来。这个时候，我们还需要通过以下措施来加强计算机的防御能力：
● 防病毒：有效的防病毒软件可以实时对文件进行安全扫描，可以快速识别出很多病毒（包括已知的勒索病毒）。同时，防病毒软件的病毒库必须保持自动更新。
● 防火墙：防火墙可以阻断网络连接，可以帮助阻止一些来自网络的攻击。这看起来和勒索病毒无关，但实际上很多勒索病毒是通过网络攻击成功后植入的。
● IDS/IPS/态势感知：这些安全设备通常是为企业单位准备的，可以更加高效发现和防御外来攻击及病毒入侵。
4、提高安全意识
人的因素是安全中最难防范的因素，一个安全意识薄弱的人是很容易因为不理解安全而导致技术手段的效果降低，甚至完全失效。比如：为了运行某个软件而关闭防病毒和防火墙导致计算机门户洞开，又或者为了方便随意开放了远程桌面并设置了很简单的密码。这些对安全来说，都是非常致命的。所以，我们一定要通过不断地学习来提高自己的安全意识。下面是一些安全建议：
● 计算机必须设置符合复杂度要求，且不容易猜测到的密码。同时，不要轻易告诉他人，不要随便开放远程连接功能；
● 管理员账户建议关闭，平时使用自己建立的账户即可；
● 人要离开电脑时，请记得锁屏（必须设置有锁屏密码）；
● 系统自带的网络文件共享建议关闭，要传文件建议采用其他方式，比如：QQ；
● 接收他人文件或者下载文件时，对.exe、.bat、.cmd、.js、.reg等文件要慎重接受。就算必须要接收后执行，也一定要经过安全扫描后再执行。
● 上网弹窗不要随意点确定，你的确定可能会不经意间授权给了恶意软件访问系统的权限。
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还有一些人，凭借着自己的努力突破了年龄障碍。
谷歌员工安德鲁·谢巴诺（Andrew Shebanow）表示，他46岁开始在谷歌工作，从软件工程师做起，工作了10多年，现在是技术主管。在他看来，大龄员工也可以被科技公司录用，但确实障碍重重，特别是和年轻人竞争。
“你有时可能会觉得格格不入，因为你的大多数同事都比你年轻得多，”安德鲁说，“这样的情形在社交场合比技术场合更常见。”
亚马逊的高级软件工程师让·弗雷德里克42岁才加入这家公司，“是的，这个行业存在很多年龄歧视，”让说，“还有很多不良风气。但总有一些公司会意识到，人才和经验的结合是多么地有效。”
67岁的Bill Budge毕业于美国加州大学伯克利分校，在整个行业内可算是高龄员工了，但他目前在谷歌从事软件工程师的工作，还在坚持写代码。他的推特上简介写着：在最坏的日子写代码也比在最好的日子工作强（The worst day coding is better than the best day working）。
65岁的Python之父、被中国程序员戏称为“龟叔”的吉多·范·罗苏姆也不甘退休后的无聊生活，于2020年11月宣布复出并加入微软开发部门。
“你问我到底要干啥？能干的事情太多了！”吉多表示，他加入微软后，将致力于让用户更好地使用Python，而不仅仅是在Windows系统上使用。
微软程序员Arya Afrashteh表示：”35岁会没事的，60岁也没事的，你可以在任何年龄、任何时间、任何地点工作，只要保持健康，不断学习，然后安顿下来。虽然确实需要处理一些年龄问题，但这就是生活。”